制订与制定这两个词汇在很多人看来都是同义词，但其实它们是有所区别的。制定指的是根据已有的需要和规章制度，制订出具体的办法或措施，在具体实施中贯彻这些规章制度。例如，“政府制定了新的经济政策”。
而制订则指的是制定某种计划或方案，如制订计划、制订方案、制订文件等。比如说，“公司制订了新的发展计划”。
这两个词汇在用法上有所不同，因此我们在写文章或者发言的时候要准确使用，以免引起歧义，产生不必要的误会。
总而言之，制定强调的是落实已有规章制度而制订强调的是为之制订计划或方案。
制订与制定这两个词汇在很多人看来都是同义词，但其实它们是有所区别的。制定指的是根据已有的需要和规章制度，制订出具体的办法或措施，在具体实施中贯彻这些规章制度。例如，“政府制定了新的经济政策”。
而制订则指的是制定某种计划或方案，如制订计划、制订方案、制订文件等。比如说，“公司制订了新的发展计划”。
这两个词汇在用法上有所不同，因此我们在写文章或者发言的时候要准确使用，以免引起歧义，产生不必要的误会。
总而言之，制定强调的是落实已有规章制度而制订强调的是为之制订计划或方案。